Любовь Прокопьевна, здравствуйте! Что делать дальше? Вы, отправьте мне на электронную почту выписку из индивидуального лицевого счета (СЗИ-ИЛС) и справку о назначенных пенсиях и социальных выплатах (в справке указаны все периоды работы и нестраховые периоды). Я проверю данные из ИЛС, которые возможно обнулены либо указаны не в полном объеме. После ознакомления ИЛС подготовить запрос в вышестоящий орган по предоставлению расчетов пенсии по Выплатному делу. Специалисты СФР должны провести всестороннюю проверку расчетов Вашей пенсии. Форма запроса для женщины №2 есть в разделе «Услуги». Используйте эту форму, подготовьте запрос и отправьте заказным письмом в Отделение СФР по области почтой. Получите письменный ответ, будем проверять на правильность расчета размера пенсии. Мне сейчас приходится следить за вопросами из разных источников: из электронной почты, на сайте, в письменных консультациях. Поэтому разрываюсь на три части. Я обязательно отвечу на Ваш вопрос. Но у меня просьба – пропишите вот эти вопросы в разделе моего сайта по письменным консультациям. Вот ссылка https://www.trotro.ru/consultations Просто перейдите по ссылке и напишите там вопрос. Зачем так надо? Просто, чтобы все вопросы от всех пенсионеров у меня были в одном месте. И я видела очередность – кому и когда отвечать! С уважением, Надежда Трофимова т. 8-960-915-8618 https://www.trotro.ru

Надежда Николаевна спасибо Вам за консультацию. Что в моей ситуации можно еще проверить подскажите. Сейчас я работаю мой страховой стаж 41 а пенсия 13,...тыс. в.2025 добавили стала 16,...., Уволится нет возможности назат не возьмет руководство. Еще раз спасибо.

Любовь Прокопьевна! Вы, приводите (ПРАВДИВАЯ ЛОЖЬ) разъяснения юриста и спрашиваете мое мнение, что можно ли сослаться на этот расчет. Я, бы не комментировала этот расчет , многие эксперты по пенсионным вопросам не так понимают пенсионное законодательство и конечно ошибаются.

Любовь Прокопьевна, добрый день! Чтобы провести оценку пенсионных прав по специальному стажу, то есть стажевый коэффициент СК посчитать по специальному стажу, у Вас должен быть на 01.01.2002г. полный общий стаж и полный специальный стаж, читайте пункт 9 статьи 30 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" №173-ФЗ: «9. Конвертация (преобразование) пенсионных прав в расчетный пенсионный капитал застрахованных лиц, указанных в пункте 1 статьи 27 настоящего Федерального закона, в том числе лицам, в отношении которых при назначении досрочной трудовой пенсии по старости применяются положения статьи 28.1 настоящего Федерального закона, и застрахованных лиц, указанных в статье 27.1 настоящего Федерального закона, может осуществляться по их выбору в порядке, установленном пунктом 3 настоящей статьи, с применением вместо общего трудового стажа (имеющегося и полного) стажа на соответствующих видах работ (имеющегося и полного)». В этом пункте ясно говорится имеющегося и полного. Это значит, что для применения этого пункта должен быть полный и общий стаж и льготный, а по Закону при назначении досрочной пенсии по Списку №1 общего стажа требуется 15 лет для женщин, эти 15 лет и есть полный и 7 лет 6 мес. специального стажа. А, по Списку №2 общего стажа требуется 20 лет для женщин, эти 20 лет и есть полный и 10 лет специального стажа. Так как у Вас на 01.01.2002г. нет полных 20 лет общего стажа то и применяться этот пункт не может.

Любовь Прокопьевна, добрый день! При расчете стажевого коэффициента СК до 01.01.2002 года по специальному стажу должны выполняться условия: 1. Достижение возраста 50 лет (женщина); 2. Выработан стаж по Спискам № 1,2 на 01.01.2002г., например - 12 лет; 3. Выработан общий стаж на 01.01.2002 года – 20 лет. Рассчитываем СК по специальному стажу: СК = 0,55 + 0,01 х (12 лет – 10 лет) = 0,57. Если, Вами, на 01.01.2002 года выполняются указанные условия, то стажевый коэффициент учитывается по специальному стажу.

Уважаемая Надежда Трофимовна прошу уточнить если мой спец стаж выработанполностью до 2002г. по спискам 1,2Можно расчитать по спец стажу СК - стажевый коэффициент , который для застрахованных лиц: ....... из числа лиц, имеющих страховой стаж и (или) стаж на соответствующих видах работ , которые требуются для досрочного назначения трудовой пенсии по старости (статьи 27 - 28 настоящего Федерального закона), составляет 0,55 при продолжительности общего трудового стажа, равного продолжительности страхового стажа, указанной в статьях 27 - 28 настоящего Федерального закона, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх продолжительности такого стажа, но не более чем на 0,20; Источник: https://www.trotro.ru/consultations/zdravstvuite-nadezhda-trofimovna-ia-vas-sprashival Любое использование матепри наличии гиперссылки

Здравствуйте Надежда Трофимовна Можите прокоментировать можно ли сослаться на этор расчет

ПРАВДИВАЯ ЛОЖЬ. Как правильно считать пенсию с учетом льготного стажа по Спискам 1 и 2. 28 марта 2021 10,3 тыс 4 мин Попробуем в этой статье разобраться с пунктом 9 статья 30 Закона №173-ФЗ В п. 9 ст. 30 Закона №173-ФЗ прописано: 9. Конвертация (преобразование) пенсионных прав в расчетный пенсионный капитал застрахованных лиц , указанных в пункте 1 статьи 27 настоящего Федерального закона, в том числе лицам, в отношении которых при назначении досрочной трудовой пенсии по старости применяются положения статьи 28.1 настоящего Федерального закона, и застрахованных лиц, указанных в статье 27.1 настоящего Федерального закона, может осуществляться по их выбору в порядке , установленном пунктом 3 настоящей статьи, с применением вместо общего трудового стажа (имеющегося и полного) стажа на соответствующих видах работ (имеющегося и полного). Если содержание данного пункта перевести с птичьего (юридического) языка то получится следующий смысл. Те из нас кто в советское время работал при особо трудных условиях (по Списку 1 или Списку 2 а также на Крайнем Севере или приравненных районах). Имеют право (по вашему желанию) производить расчет пенсии по тем же правилам которые прописаны в пункте 3 статья 30 №173-ФЗ но при подсчете Стажевого Коэффициента СК отталкиваться не от необходимого полного трудового стажа (а он как известно должен быть 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин) а от необходимого льготного (на соответствующих видах работ) стажа. А данного стажа необходимо всего по Списку 1 (10 лет у мужчин и 7 лет у женщин) а по Списку 2 (12,5 лет и 10 лет соответственно). Исходя из этого Стажевый Коэффициент СК который изначально равняется 0,55 будет начинать возрастать уже от 10; 7лет или 12,5; 10 лет соответственно Спискам 1 и 2 О чем гласит абзац 5 п. 3 ст. 30 №173-ФЗ: СК - стажевый коэффициент , который для застрахованных лиц: ....... из числа лиц, имеющих страховой стаж и (или) стаж на соответствующих видах работ , которые требуются для досрочного назначения трудовой пенсии по старости (статьи 27 - 28 настоящего Федерального закона), составляет 0,55 при продолжительности общего трудового стажа, равного продолжительности страхового стажа, указанной в статьях 27 - 28 настоящего Федерального закона, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх продолжительности такого стажа, но не более чем на 0,20; Необходимо отметить что выражение : "....... имеющих страховой стаж и (или) стаж на соответствующих видах работ ...." надо понимать в смысле того что частица "и" означает ту ситуацию когда в стаже присутствуют два типа страхового стажа (обычный и льготный) а частица "или" означает ту ситуацию когда в стаже присутствуют только один тип страхового стажа (льготный). Я на этом заостряю внимание по причине того что встречал рассуждения некоторых юристов которые при подсчете СК используют только стаж на соответствующих видах работ (льготный) а если у пенсионера имеется также обычный стаж то они его не учитывают при формировании Стажевого коэффициента . Что на мой взгляд абсолютно не правомерно. И надо отметить что если во втором случае (один тип стажа) этот факт не играет особой роли. То в первом (два типа стажа) они воруют у нас часть нашего страхового - трудового стажа (ту часть которая не является льготной). И в толковании данной статьи есть еще один подводный камень. ВОЗЬМЕМ ДЛЯ ПРИМЕРА: А именно та ситуация когда у пенсионера имеются два типа стажа (стаж на соответствующих видах работ и обычный трудовой - страховой стажа) но в пропорции допустим: стаж на соответствующих видах работ - 12,5 лет а общего страхового стаж до 2002г. он имеет лишь 24 года То в данной ситуации ПФ отказывает в расчете пенсии с учетом п. 9 ст. 30 Закона №173-ФЗ на основании того что пенсионер не имеет достаточно общего трудового-страхового стажа до 2002г. (25 лет). И в этом случае работникам ПФ изменяет память и они на прочь забывают о абзаце 8 пункт 1 Статья 30 №173-ФЗ. который гласит: В случае, если при определении расчетного размера трудовой пенсии в соответствии с настоящей статьей застрахованное лицо имеет неполный общий трудовой стаж , то величина расчетного пенсионного капитала при неполном общем трудовом стаже определяется исходя из величины расчетного пенсионного капитала при полном общем трудовом стаже , которая делится на число месяцев полного общего трудового стажа и умножается на число месяцев фактически имеющегося общего трудового стажа Другими словами Пф обязан (в нашем примере) произвести расчет пенсии с применением п.9 ст.30 №173-ФЗ но только при определении величина расчетного пенсионного капитала ( ПК1 ) уменьшить его на коэффициент 0,96 (касательно нашего примера) . вычисление коэффициента для уменьшения ПК1 : 24 года /25 лет = 24*12 / 25*12 = 288 / 300 = 0,96 И на последок еще раз цитата из "Разъяснение от 17 октября 2003 г. N 4 (утв. постановлением Минтруда РФ от 17 октября 2003 г. N 70)" Но данное Разъяснение составлено на основании , в том числе, двух Определений Конституционного суда: 1) Определение КС РФ от 05.11.2002г. №320-О 2) Определение КС РФ от 06.03.2003г. №107-О В соответствии с данными разъяснениями, при исчислении продолжительности страхового стажа или стажа на соответствующих видах работ для назначения досрочной пенсии по старости в соответствии со ст.27 и ст.28 ФЗ от 17.12.2001 № 173 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в указанный стаж включаются все периоды работы и иной общественно-полезной деятельности , которые засчитывались соответственно в общий трудовой стаж и специальный при назначении пенсии по законодательству, действующему в период выполнения данной работы с приоответствующего стажа, в том числе и льготного порядка исчисления (кратного).